Volker Energy Solutions is op zoek naar een gedreven teamleider voor onze afdeling Onderhoud & Storingen die graag wil werken in een innovatief werkveld op het gebied van hoogspanning.

Je bent in deze dynamische functie, samen met je team, verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van diverse (complexe) projecten. Hierbij heb je naast een controlerende rol ook een sturende rol als het gaat om het beheer van storingen en de activiteiten op het gebied van onderhoud. Jij zorgt samen met jouw team dat dit proces efficiënt, effectief en doelmatig verloopt. Het coachen van het team en het vaststellen van realistische doelstellingen vormt de basis van het succes in deze rol.

Samen met de verantwoordelijke manager operations, ondersteun je jouw team bij het inplannen en uitvoeren van de werkzaamheden. Je geeft direct leiding aan een team van ca. 10 medewerkers bestaande uit vakmensen, werkvoorbereiders, projectcoördinators en maintenance engineers.


Je bent verantwoordelijk voor:

  • Je zorgt ervoor dat de teamleden qua kennis en kunde op een dusdanig niveau zitten dat ze adequaat ingezet kunnen worden in uiteenlopende projecten (resource planning, HR Cyclus, opleidingsplan, kwaliteitssystemen);
  • Inplannen van werkzaamheden op aanvraag van onze opdrachtgevers.
  • Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden;
  • Stimuleren van kennisdeling, standaardiseren, toepassing normen en het trekken en toepassen van lessons learned;
  • Constant verder verhogen van kwaliteit, efficiency en effectiviteit, o.a. door verbetering van processen, werkmethoden en tools;
  • Je levert een bijdrage aan de visie van de organisatie op gebied van maatschappelijke verantwoordelijkheid;
  • Het optimaliseren en professionaliseren van de afdeling Onderhoud & Storingen;
  • Het sturen en bewaken (tijd, geld en scope) op een doeltreffende uitvoering van de teamtaken en de werken;
  • Het verder bouwen aan een sterk team wat proactief en efficiënt werkt.


 Wat breng je mee?

  • Een afgeronde HBO opleiding richting Elektrotechniek, Installatietechniek of gelijkwaardig;
  • Minimaal 5 tot 10 jaar werkervaring, bij voorkeur opgedaan in een technische omgeving binnen een projectenbedrijf;
  • Enkele jaren ervaring in lijnmanagement en het aansturen van teams;
  • Kennis van hoogspanning en/of complexe midden spanning is een grote pré;
  • Je bent integer, ondernemend, commercieel en beschikt uiteraard over uitstekende communicatieve en leidinggevende vaardigheden;
  • Je volgt de nieuwste technologische ontwikkelingen in de markt en weet je deze proactief te vertalen naar de eigen organisatie.


Waar ga je werken?

Werken voor Volker Energy Solutions betekent werken voor een toonaangevende speler op het gebied van energie infrastructuren. Zo is Volker Energy Solutions dé expert in ontwerp, aanleg en beheer van (complexe) midden- en hoogspanningsinstallaties. Wij helpen klanten als netbeheerders, energie-opwekkers en zakelijke klanten met uitdagingen die de energietransitie met zich meebrengt. Kortom, wij staan voor technisch vooruitstrevende oplossingen.

De liefde voor techniek is de verbindende factor binnen Volker Energy Solutions. Wij hebben een werkomgeving waar het samen werken aan innovatieve oplossingen voor een toekomstbestendige energievoorziening centraal staat. Dat zie je terug in een gedreven, resultaatgerichte instelling met een goede werksfeer. Medewerkers zijn trots om bij Volker Energy Solutions te werken. Naast een concurrerend salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden bieden wij je veel mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Volker Energy Solutions is een dochteronderneming van Visser & Smit Hanab. Daarmee is het een onderneming binnen de koninklijke VolkerWessels N.V.. Volker Energy Solutions omvat circa 180 medewerkers.

Interesse?

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Anne Greven, Recruiter | HRM, op telefoonnummer 06 112 74 305 | E-mail: agreven@volker-es.nl

Meteen solliciteren? Klik op de button en stuur je cv met motivatie. Je ontvangt zo spoedig mogelijk een reactie.  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.