Jouw profiel

Dit wordt jouw job
Als loonadministrateur maak je onderdeel uit van ons administratieve team wat bestaat uit 6 collega’s en ben je loonadministrateur verantwoordelijk voor een optimale loonverwerking en dat de betalingen iedere week vlekkeloos de deur uitgaan. Je hebt kennis van relevante wet- en regelgevingen. Je bent een toegankelijk aanspreekpunt voor je collega’s als het gaat om loongerelateerde vragen en weet dit goed te verwoorden naar je collega’s.

 

Wat vragen wij van jou?
Je bent
• Analytisch en secuur. Je checkt alle data nauwgezet voordat je de verloning accordeert.
• Verantwoordelijk en kritisch. Mocht er onverhoopt iets mis gaan, dan haal jij het onderste uit de kan om dit op te lossen.
• Zelfstandig en pro-actief. Je weet je weg te vinden in wet- en regelgeving en de Cao.
• Flexibel en stressbestendig. Ook tijdens een drukke dag waarop je midden in de verloning zit, vind je tijd om je collega’s te woord te staan en te helpen bij vragen.
• Communicatief vaardig en klantgericht.

Naast je werk als loonadministrateur ben je bereid je collega’s te assisteren bij de dagelijkse voorkomende administratieve werkzaamheden.


Wat verwachten wij van jou?
Voor deze functie zoeken wij een kandidaat met een mbo/hbo-administratieve opleiding en enkele jaren werkervaring als loonadministrateur en;
• Je hebt minimaal een afgeronde Mbo opleiding (administratieve/ financiële richting) en bent bij voorkeur in het bezit van het Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL);
• Je hebt minimaal twee jaar relevante werkervaring op een salaris- of financiële administratie;
• Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar.

Wat hebben wij jou te bieden?

Je komt terecht in een administratief team (6 collega’s) dat volop in ontwikkeling is, waar ondernemerschap en creativiteit worden gewaardeerd. Binnen ons bedrijf staat collegialiteit centraal. Dat zie je niet alleen terug tijdens je werk, maar ook daarbuiten. Je krijgt de vrijheid om je te ontwikkelen en je creëert zo je eigen loopbaan. Naast een marktconform salaris bieden we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. 

Qua opleidingen is het binnen ons bedrijf prima in orde, of je nu verder wilt groeien in je vak of in je persoonlijke ontwikkeling.

 

Een no-nonsenscultuur | een stel collega’s die samen gaan voor uitblinkende resultaten en ook graag een vrijdagmiddagborrel met elkaar halen.

Een tof team | waarin ondernemerschap en creativiteit enorm worden gewaardeerd.

Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden | en een goed concurrerend salaris, een auto en een goede pensioenregeling bij BPF Bouw.

Een goed gevoel | bij je werkplek, waar je iedere dag met plezier naartoe gaat.

Vrijheid | om je te ontwikkelen, te groeien en om opleidingen te volgen, of dat nu gaat om persoonlijke of vakinhoudelijke ontwikkeling.

 

Ons bedrijf is door werknemers gekozen als beste werkgever 2018-2019.

VolkerWessels Noord

Onze zaak | Rottinghuis, Koenen Bouw en Reitsma Bouw

 

Onze zaak, onze bedrijven. Wij zijn Rottinghuis’ Aannemingsbedrijf bv in Groningen, Koenen Bouw in Drenthe en Reitsma Bouw in Fryslân. Drie ontwikkelende bouwers met ieder een eigen identiteit en klantenkring. Drie teams die lokaal ondernemen prettig vinden, loyaal zijn aan hun club en met elkaar samenwerken daar waar er van één en één méér is te maken dan drie.

We geloven dat de digitalisering en verandering in de bouwsector aangejaagd wordt door technologie en complexe data-informatiestromen. Ons jonge en frisse team heeft een duidelijke visie waarin integraal samenwerken op een digitale manier centraal staat en waarbij we iedereen uitdagen om BIM next level toe te passen.

Standplaats | ons kantoor in Groningen - Rottinghuis is sinds 1931 als aannemingsbedrijf gevestigd in Groningen. Het bedrijf heeft zich in de loop van de jaren ontwikkeld tot een toonaangevend allround bouwbedrijf, dat opereert in het noorden van ons land. Wij zijn actief in de sectoren woningbouw, utiliteitsbouw, woningverbetering en bouwservice & onderhoud. In eigen beheer ontwikkelen wij woningbouw en commercieel vastgoedprojecten in uitbreidingsplannen en herstructureringsgebieden. Het grootste deel van onze bouwprojecten wordt in bouwteamverband gerealiseerd.

 

VolkerWessels Noord
VolkerWessels Bouw- en Vastgoedontwikkeling Noord (kortweg VolkerWessels Noord) is de samenwerkingsorganisatie van onze drie bedrijven. We hebben een centrale backoffice voor administratie, PR, commercie, HR en meer organiseert, waardoor lijnen kort zijn en we profiteren van kennis en ervaring uit alle hoeken van de organisatie. Organisatorische professionaliteit, terwijl onze bedrijven hun eigen identiteit en lokale betrokkenheid waarborgen.

Koninklijke VolkerWessels
We zijn drie werkmaatschappijen van VolkerWessels. Dit Nederlandse concern verenigt 120 werkmaatschappijen met in totaal circa 12.000 medewerkers in Nederland die bouwen aan wonen, werken en mobiliteit. Daarmee maken we deel uit van een sterk netwerk. VolkerWessels laat haar bedrijven vrij in het ondernemen, maar biedt ze wel de mogelijkheid om concernbreed kennis en ervaring met elkaar te delen.

Kom je bij ons werken?

Is jouw interesse gewekt en wil je meer weten? Neem dan contact op met de heer Lammert Boeve (interim) directeur van VolkerWessels Noord (lboeve@volkerwessels.com) of met Margreeth van Biezen, HR-adviseur (mvbiezen@volkerwessels.com) of via ons algemene telefoonnummer 050-318 53 33.

 

Ben je enthousiast en kijk je uit naar een kennismaking? Zorg er dan voor dat wij jouw cv en motivatie voor 20 december aanstaande ontvangen. Je kunt deze mailen naar vacature-noord@volkerwessels.com, onder vermelding van "vacature loonadministrateur”.


Na onze kerstvakantie zullen wij de procedure verder in behandeling nemen.

 

Ons privacybeleid
Uiteraard gaan wij zeer zorgvuldig om met jouw persoonlijke gegevens.
Voor meer informatie verwijzen wij naar onze privacyverklaring-sollicitanten.